本文讲述了金融从业者如何通过结合自身经验和AI技术实现职业升级。作者分享了AI+金融的转型路径,包括建立认知、做AI项目、转化经验等关键步骤。文章强调,金融背景不是限制,而是优势,通过学习AI应用,可以在原有基础上提升竞争力,获得更好的职业发展机会。
这是我的转型案例手记
你的行业经验,是 AI 时代最贵的资产
先说她什么背景。
她 31 岁,本科金融专业,在金融行业已经积累了 5 年多经验。
刚开始工作的时候,她对自己的职业规划其实很明确,觉得金融行业虽然竞争大,但只要不断积累业务经验,未来还是有机会往更高的位置发展。
前几年她也确实积累了不少经验,做过金融数据分析、业务支持、资料整理、项目推进这些工作,对于行业流程和业务逻辑都比较熟悉。
但到了 30 岁以后,她开始明显感觉到一个问题:传统金融岗位越来越卷了。
以前金融行业更看重经验和专业能力,但这几年 AI 快速进入金融领域,很多机构开始探索智能投研、AI 风控、金融知识库、智能客服、自动化分析等方向。
她发现,身边一些年轻同事已经开始用 AI 辅助整理资料、分析数据、提高工作效率。
而自己虽然有 5 年的金融经验,但如果继续停留在原来的工作模式里,未来竞争力可能会越来越弱。
她找到我的时候,其实最大的顾虑就是:“我是金融专业,又不是计算机背景,也不会写代码,现在学 AI 是不是已经晚了?”
很多金融背景的人都会有这种想法。觉得 AI 属于技术人员的领域,金融人想进入 AI,就必须先学编程、学算法、变成技术人员。
但实际上,金融行业真正需要的,并不是每个人都去做模型研发。
未来更稀缺的是:懂金融业务,同时懂 AI 如何解决实际问题的人。
所以我给她规划的方向,并不是让她放弃过去 5 年的金融经验重新开始,而是在原来的基础上增加 AI 能力。
整个职业升级过程,大概用了 3 个月。
一、先建立 AI+金融的认知(半个月)
第一个阶段,用了大概半个月。
刚开始她也踩过坑。她觉得自己想转 AI,第一步应该是学 Python、看大模型原理、研究机器学习。
所以她收藏了大量课程,也开始学习一些技术内容。
但学了一段时间以后,她发现自己越来越迷茫。因为每天都在接触新的 AI 知识,但不知道这些东西和未来岗位有什么关系。
所以第一阶段,我们先没有让她继续盲目学技术,而是重新梳理金融业务和 AI 结合的方向。
她过去 5 年的工作,其实积累了很多金融场景经验。比如行业资料整理、企业信息分析、市场数据处理、研究报告辅助、风险信息筛查等。
这些工作看起来传统,但本质上都涉及大量信息处理。而大模型能够辅助完成的,正是知识整理、信息分析和内容生成。
所以她慢慢发现:自己不是没有优势。
相反,金融经验正是她进入金融业务与 AI 结合方向最大的基础。
她不需要和计算机专业的人竞争代码能力,而是需要学会如何利用 AI 提升金融业务效率。
二、围绕金融场景做 AI 项目(1 个多月)
第二阶段,大概用了一个多月。
确定方向以后,我没有让她停留在学习理论,而是直接开始做项目。
因为现在企业关注候选人的 AI 应用能力,真正看的不是你背了多少技术名词,而是你有没有解决实际业务问题的能力。
我们选择的是金融知识库 + AI 助手方向。
从业务需求梳理开始,到资料整理、使用现成工具搭建知识库,再到提示词调整、问答测试和结果核对,她完整参与了一遍,并把过程整理成了可以展示的项目说明。
刚开始接触知识库配置、提示词和问答测试时,她也觉得陌生。
但真正做项目以后,她发现 AI 应用并不是简单学习几个工具。
更重要的是理解:
金融场景为什么需要知识库?
为什么不能直接让大模型回答?
如何核对回答的资料出处、判断内容是否可靠?
如何让 AI 真正融入金融业务流程?
这些问题,其实才是把 AI 用在金融业务里真正需要关注的能力。
因为技术人员可以搭建一个 AI 系统,但不一定理解金融行业里的业务规则、风险要求和用户需求。
而她过去 5 年的行业经验,反而成为她和其他候选人的区别。
三、把金融经验转化成岗位竞争力(1 个月)
最后一个阶段,大概用了 1 个月。项目完成以后,我们开始准备求职。
其实很多传统行业学习 AI 的人都会遇到一个问题:不是能力不够,而是不知道怎么表达自己的价值。
她之前的简历更多体现的是金融业务经验:负责数据分析、支持业务推进、整理行业资料、参与项目落地。
这些经历没有问题。
但如果直接投递希望候选人具备 AI 应用能力的相关岗位,很容易被认为:只是一个刚开始学习 AI 的金融从业者。
所以我们重新调整了她的职业定位。
不是:“我是金融专业,现在想转 AI。”
而是:“我有多年金融业务经验,同时具备 AI 应用能力,可以把 AI 用在金融资料分析和业务支持中。”
这个变化非常重要。
因为金融经验不是她需要丢掉的东西。反而是她争取更好金融岗位时最大的竞争优势。
面试过程中,她不需要和技术背景候选人比较谁算法更强,而是重点展示:自己理解金融业务,知道行业痛点,也知道 AI 应该如何落地。这也是很多企业真正缺少的复合型人才。
四、结果:华泰证券,36K
整个职业升级过程前后大概 3 个月。
刚开始投递岗位的时候,她其实也有压力。毕竟 31 岁,又不是计算机专业,也没有互联网大厂 AI 项目经历。
但真正进入面试以后,她发现很多问题并不是考察技术细节。
更多是在考:你是否理解金融业务?你能不能找到 AI 适合落地的场景?你是否知道如何把 AI 能力转化成业务价值?这些问题,反而是她过去 5 年的金融经验和这次的项目准备能够回答的。
最后,她成功拿到了华泰证券相关岗位 Offer,月薪 36K。
拿到 Offer 以后,她跟我说:“以前我觉得金融背景限制了自己,现在才发现,过去积累的经验才是我结合 AI 升级职业的最大优势。”
这也是我想告诉很多金融背景朋友的一句话。
AI 时代,金融人不一定要重新学一套完全陌生的东西。更好的方式,是在原来的专业能力上增加 AI 能力。
未来金融行业需要的,不只是懂金融的人,也不只是懂技术的人。
而是那些能够把:金融业务 + AI 应用 + 业务落地结合起来的人。
所以如果你也是已经工作几年、专业能力不算差、但收入增长明显放缓、想给职业再加一层的朋友,我真的建议认真看看 AI+行业这条路。
无论是工科、制造、研发、供应链这类技术型背景,还是金融、医疗、药学、护理、营销、销售、HR、产品、运营、财务、咨询这类业务型背景,今天都面临同一个问题:单靠原来的专业经验,职业天花板越压越低。
但转 AI 并不意味着要丢掉自己的专业。
机械工程师可以是 AI+研发应用专家,财务可以是 AI+经营分析专家,金融分析师可以是 AI+投研分析专家,营销可以是 AI+增长分析专家,HR 可以是 AI+人才分析专家,护士可以是 AI+临床辅助专家,供应链可以是 AI+运营分析专家。
本质上,都是"专业经验 × AI 应用能力"的复合人才。
这种情况下,转 AI 未必意味着转行。更准确地说,是在你原来的职业能力上,再增加一层 AI。
以前你只能解决自己岗位上的具体问题,以后可以把自己的专业经验,叠加 AI 和数字化能力,沉淀成可以复用的解决方案,帮你争得更多机会和更高溢价。
这可能才是每个行业的人在 AI 时代都值得认真看的一条路。
如果你本身是金融、证券、银行、财务、经济等背景,你过去的行业经验,就是你进入金融业务与 AI 结合方向的底牌。
如何学习大模型 AI ?
由于新岗位的生产效率,要优于被取代岗位的生产效率,所以实际上整个社会的生产效率是提升的。
但是具体到个人,只能说是:
“最先掌握AI的人,将会比较晚掌握AI的人有竞争优势”。
这句话,放在计算机、互联网、移动互联网的开局时期,都是一样的道理。
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第二阶段(30天):高阶应用
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- 为什么要做 RAG
- 搭建一个简单的 ChatPDF
- 检索的基础概念
- 什么是向量表示(Embeddings)
- 向量数据库与向量检索
- 基于向量检索的 RAG
- 搭建 RAG 系统的扩展知识
- 混合检索与 RAG-Fusion 简介
- 向量模型本地部署
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第三阶段(30天):模型训练
恭喜你,如果学到这里,你基本可以找到一份大模型 AI相关的工作,自己也能训练 GPT 了!通过微调,训练自己的垂直大模型,能独立训练开源多模态大模型,掌握更多技术方案。
到此为止,大概2个月的时间。你已经成为了一名“AI小子”。那么你还想往下探索吗?
- 为什么要做 RAG
- 什么是模型
- 什么是模型训练
- 求解器 & 损失函数简介
- 小实验2:手写一个简单的神经网络并训练它
- 什么是训练/预训练/微调/轻量化微调
- Transformer结构简介
- 轻量化微调
- 实验数据集的构建
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第四阶段(20天):商业闭环
对全球大模型从性能、吞吐量、成本等方面有一定的认知,可以在云端和本地等多种环境下部署大模型,找到适合自己的项目/创业方向,做一名被 AI 武装的产品经理。
- 硬件选型
- 带你了解全球大模型
- 使用国产大模型服务
- 搭建 OpenAI 代理
- 热身:基于阿里云 PAI 部署 Stable Diffusion
- 在本地计算机运行大模型
- 大模型的私有化部署
- 基于 vLLM 部署大模型
- 案例:如何优雅地在阿里云私有部署开源大模型
- 部署一套开源 LLM 项目
- 内容安全
- 互联网信息服务算法备案
- …
学习是一个过程,只要学习就会有挑战。天道酬勤,你越努力,就会成为越优秀的自己。
如果你能在15天内完成所有的任务,那你堪称天才。然而,如果你能完成 60-70% 的内容,你就已经开始具备成为一名大模型 AI 的正确特征了。